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当涂县以"党建+"为抓手 打造乡村振兴先行县

编码:003072456/201902-00024 发布时间:2019-02-03 10:28 来源:人民网-安徽频道 字号:[ ] 视力保护色:

去年以来,当涂县坚持党建引领,创新工作举措,以提升农村党建工作水平,加快推进乡村振兴,打造了一批乡村振兴示范点,探索出一条农业全面转型、乡村全面振兴的"当涂路径"。

以"党建+人才"强队伍。县级领导"带着干"。建立县领导联系、县直部门包保、选派村第一书记负责工作机制,即县委常委、县政府副县长每人联系一个示范点村,每周至少在村住一晚,走访了解群众情况;两个县直部门包保一个示范点村,按照"1名责任人、1保业务联络员、1套工作方案"的工作机制,指导帮扶示范点村。配优配强"领头雁"。圆满完成村"两委"换届,72个村实现书记、主任"一肩挑",比例达58.5%;新当选的123名村党组织书记大专以上文化73人,占比59.3%;书记、主任中致富带头人占40%,村"两委"班子结构进一步优化,文化层次进一步提高,带动村民致富、推动乡村振兴的能力进一步增强。选派10名县直部门优秀年轻中层干部任示范点村第一书记。建立完善"人才库"。鼓励引导200多名乡贤人士、在外能人返乡创业,兴办一批田园综合体项目和扎根农村发展的企业。与中国工程院院士人才团队合作建立连丰种业院士工作站,全县农作物良种覆盖率达98%以上;与上海海洋大学合作推广河蟹生态养殖技术,河蟹亩产由25公斤提高到75公斤,蟹农亩均增收3600元。

以"党建+产业"促发展。强化基层组织"掌控力"。把党支部建在产业链上、合作社中、项目部里和流动党员集中地,实行群众自治组织、村级集体经济组织、农民合作组织负责人由村党组织成员或党员担任。构建"党支部+专业合作社+农户"产业链条,培育市级以上农业龙头企业45家、农民专业合作社483家,形成50多个特色产业村,全县117个村集体经济平均收入超过60万元。发挥党员示范"带动力"。结合公开承诺、无职党员设岗定责、"双培双带"、党员示范创业基地等,培育一批股份制党员、合作社党员、党员小老板等创业群体,带动农民增收致富,全县农村居民人均可支配收入连续15年位居全省县级第一。抓好重点提升"效应力"。建立抓党建促乡村振兴工作推进小组和"党建顾问团",采取蹲点调研、项目服务、"专家会诊"等形式,充分挖掘、整合要素,精准制定"一村一策",重点对14个示范点产业发展进行规划提升,形成"产业+""乡村旅游+""美丽乡村+""园区+""龙头企业+"等5种乡村振兴典型示范模式。增强农村发展"持续力"。

以"党建+文化"淳乡风。开展文明实践活动。高标准建成1个县新时代文明实践中心、10个乡镇文明实践所、130个村文明实践站和25个文明实践点,创新建立"12355"工作体系和"六单"工作法,招募培训新时代文明实践志愿者超万人,组织开展文明实践活动2000余场。在乡村振兴示范点建立"志愿服务"超市,通过积分制管理,引导村民自己动手清洁家园、美化家园。打造党建服务品牌。

以"党建+环境"优生态。营造干事环境,建立全县乡村振兴微信群,通过每日报进度、看调度、比速度,调动示范点基层党组织和党员干部的干劲。建立县每月调度、县分管领导每半月调度、包保县领导每周调度、乡镇和村每日调度机制,将乡村振兴工作纳入年度目标管理考核,强化结果运用。改善人居环境,以"硬化、净化、绿化、亮化、美化、文化"为抓手,实施"村庄大整治、面貌大提升"行动,发挥党员先锋模范作用,发动农户自己动手整治房前屋后环境卫生。开展垃圾不落地、定点定时收集的垃圾处理模式,实现农村环境日常管理、日常保洁,乡镇污水处理全覆盖。高标准建设四好农村路,添置亮化设施,基本实现"县城-集镇-村组"路灯无缝对接。提升民生环境,针对农村困难群众致困的不同原因,精准识别、精准施策、精准脱困,重点实施健康帮扶、教育帮扶、产业帮扶、就业帮扶、住房帮扶、社会帮扶六大行动,实行"一户一册一档案",确保2020年全县农村困难群众实现"两不愁、三保障"目标。(李进张涛)

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